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Tenerife 24 de Octubre de 2014
El Cabildo y Radio Ecca apuestan
por la formación para impulsar el empleo
El presidente insular, Carlos Alonso, firmó ayer un convenio de colaboración
con el director general de la entidad, Lucas López.
El presidente del Cabildo, Carlos Alonso, dio a conocer ayer el convenio que la Corporación insular firma con Radio Ecca, a través de la Fundación Canaria Insular para la Formación, el Empleo y el Desarrollo Empresarial, Fifede, al objeto de conseguir la mejora de la empleabilidad e inserción laboral de las personas desempleadas a través de una formación profesional para el empleo. “Todo ello, con el fin de que obtengan los conocimientos y prácticas adecuadas que aumenten su capacitación profesional y que estén vinculadas a las necesidades del mercado laboral actual”.
Carlos Alonso recordó que “para el Cabildo es muy importante el empleo. Sigue siendo nuestra voluntad, que se transforma en hechos con la firma de este convenio”. De igual modo señaló que “queremos abrir un campo nuevo en donde, a través de la formación profesional, vamos a utilizar los recursos que nos ofrece Radio Ecca”.
Los destinatarios de este acuerdo son las personas mayores de 18 años que acudan Fifede y necesiten complementar su formación reglada o su capacitación profesional para la integración laboral, teniendo en cuenta sus intereses. También se incluye el personal laboral de la Fundación, que contará con actividades de formación especializada que contribuirán a actualizar sus conocimientos y competencias técnicas y les permitá la ejecución de prácticas más adecuadas en el desarrollo de sus funciones.
Por otra parte, el director general de Radio Ecca Fundación Canaria, Lucas López, quien también firmó el documento, destacó el hecho de que “Radio Ecca comparte con el Cabildo la preocupación de insertar a las personas en el mundo laboral. En formarlos para ello”. Así, manifestó su deseo de que “el Cabildo siga contando con nosotros como un instrumento para su política formativa”, y afirmó que “todos tenemos el deber y la posibilidad de cambiar nuestra realidad a través de la formación”.
El vicepresidente económico, Efraín Medina, hizo especial hincapié en que “la lucha del cabildo es trabajar todos en pro de conseguir un empleo de calidad”. Así, apuntó que “nuestro objetivo es que las personas que participen de esta actividad puedan estar formadas para poder competir en el mercado laboral”.
Entre los objetivos de la firma de este convenio también se encuentran la formación básica y complementaria y la tutorización de las acciones formativas organizadas para la mejora de la empleabilidad y la integración laboral de las personas adultas seleccionadas por Fifede. También se proporciona formación actualizada en conocimientos y competencias técnicas a todo el personal laboral de la Fundació, de forma continuada gracias a la existencia de una oferta diversificada y flexible de dichas actividades por parte de Radio ECCA, en sus modalidades formativas (radio, formación en línea).
Metodología.
Toda esta acción formativa se llevará a cabo en un periodo de tiempo de 12 meses, a través de una formación semi-presencial que, de modo sencillo, combina la formación presencial con la formación a distancia. Este sistema dual contempla la asistencia a una serie de clases presenciales y el acceso a una Plataforma de Teleformación donde se imparte la formación on-line.
La formación on-line es una forma de estudiar moderna e innovadora que se ha confirmado como una opción clave para la formación continua. Esta modalidad hace posible el acceso a la educación a todas aquellas personas que no pueden seguir la enseñanza a través del régimen presencial. Permite, por tanto, cursar la formación sin necesidad de asistir a un centro.
Esta formación a distancia se llevará a cabo mediante el uso de las tecnologías de la información y la comunicación, y se realizará a través de una plataforma virtual de aprendizaje que permita la comunicación entre el alumnado y el profesorado.
La oferta formativa para la inserción se compone de una serie de módulos de los distintos ámbitos de formación y materias. Así, las áreas de competencias son Economía, Idiomas, Nuevas Tecnologías, Salud, Cualificación profesional de Atención Sociosanitaria a personas dependientes en el domicilio, y Cualificación profesional de actividades de ventas.
Cabe destcar que la Fundación Canaria. Insular para la Formación, el Empleo y el Desarrollo Empresarial, Fifede, se ha caracterizado siempre por ser un servicio público que tiene como prioridad la formación y la inserción a todos y todas y, prioritariamente, a quienes más necesidades tienen.
Su objetivo es llevar la mejor formación a la población desempleada de Tenerife, dando prioridad a quienes más lo necesitan. Plantea una formación que dé respuestas a los nuevos retos y vinculada a las demandas específicas del mercado laboral actual, como son las nuevas tecnologías, atención sociosanitaria, medio ambiente, idiomas, economía, actividades en ventas, entre otras, todo ello a través de Radio ECCA.
Fifede pretende dar la oportunidad a los demandantes de empleo que poseen escasa cualificación en competencias básicas. A través de la formación que se les brinda pueden aumentar sus oportunidades laborales. Las acciones formativas propuestas están enfocadas a la adquisición de competencias para el empleo como (idiomas, informática, nuevas tecnologías, economía, empresa, atención al público y salud, entre otras).
